LITALICOワークスがおすすめの３つのポイント
LITALICOワークスは、就労移行支援を検討している人の中でも特に「安心して通える場所を探している」「働くことに不安がある」「自分に合った職場を見つけたい」と感じている方に強く支持されています。
その理由は、他社と比較しても際立つ「通いやすさ」「自己理解の深さ」「就職後のサポートの手厚さ」にあります。
特に支援の幅広さと柔軟性に定評があり、発達障害や精神疾患など、さまざまな背景をもつ方に対して、個別に合わせた支援を提供してくれる点が魅力です。
どのポイントも、単なる「就職の手助け」にとどまらず、「その人らしく働くこと」に焦点を当てているからこそ、長期的な安定就労につながりやすいのです。
ここでは、LITALICOワークスの特徴の中でも特に好評な3つのポイントをご紹介します。
| ポイント | 内容 | 他社との違い |
| 全国展開 | 全国100拠点以上、どこでも通いやすい | 地方でもアクセス可能な支援機関 |
| 自己理解支援 | カウンセリングで自分を深く知る | 心理支援型プログラムの充実度が高い |
| 定着支援 | 就職後のサポートが6ヶ月以上続く | 定着支援が長期にわたり安心感が高い |
ポイント１・全国に100拠点以上！どこでも通いやすい就労支援
LITALICOワークスは全国に100ヶ所以上の拠点を展開しており、地方や郊外に住んでいる方でも通いやすいのが大きな特徴です。
都市部だけでなく、地方中核都市やアクセスの悪くなりがちなエリアにも広く対応しているため、「近くに通える場所があるか不安」といった心配が少なくなります。
また、各拠点には専任のスタッフが在籍しており、地域ごとの特性に合わせたサポートを行っているのもポイント。
初回相談から通所開始までスムーズに対応してもらえるケースが多く、「距離や場所の壁を感じにくい」のが支持される理由の一つです。
見学や体験利用も随時受け付けており、複数の拠点を比較して選ぶことができる柔軟性もあります。
ポイント２・“自己理解”を深める支援で本当に合う職場を見つけやすい
LITALICOワークスが他の支援サービスと大きく異なるのは、「自己理解」を深めることを軸にしたプログラムの豊富さです。
カウンセリングやアセスメントを通じて、自分がどんな環境に向いているのか、どのような仕事にやりがいを感じるのかを一緒に考えていきます。
これにより、「なんとなく働く」から「自分に合った働き方を選ぶ」へと意識が変化します。
自己理解が進むことで、就職先のミスマッチも防ぎやすくなり、結果として長く働き続けることにもつながります。
精神的な安心感や自信の回復にもつながるこのアプローチは、就職活動に不安を感じている方にとって非常に心強い支えになるはずです。
ポイント３・就職後の「定着支援」が続くから安心して働ける
LITALICOワークスでは、就職がゴールではなく「働き続けること」に重点を置いて支援しています。
そのため、就職後も定期的な面談や職場との連携を通じたフォローアップが継続される体制が整っています。
定着支援は6ヶ月以上にわたって続けられることが多く、職場での不安や悩み、環境への適応がスムーズにいくよう丁寧にサポートしてもらえます。
特に、はじめて就職する方やブランクがある方にとっては「職場で困ったときに相談できる人がいる」という安心感が、何よりも大きな支えになります。
就職して終わりではなく、その後も一人ひとりに寄り添いながらサポートを続けてくれる、LITALICOワークスならではの魅力です。
個別支援でここまで変わる！LITALICOワークスの３つの特徴
LITALICOワークスの最大の魅力は、一人ひとりの特性に寄り添った「個別支援」の手厚さにあります。
就労支援というと、ただ仕事を見つける場所と思われがちですが、ここではそれだけにとどまらず、「その人がその人らしく働ける状態」を一緒に探し、整えてくれるのが大きな特徴です。
自己理解のためのカウンセリングや、職場で求められるスキルを身につけるためのビジネス講座、そして実際の就労を想定した職場実習まで、ステップを踏みながら成長できる環境が整っています。
利用者の声からも、「自分に合う仕事が見えてきた」「働く自信がついた」といった変化が多く聞かれ、精神的な面でも支えられていることがわかります。
このように、LITALICOワークスでは「働けるようになるだけでなく、働き続けられる力」を育ててくれるのが特徴です。
| 支援内容 | 期待できる変化 | 利用者の声（要約） |
| カウンセリング | 自己分析力が高まる | 「話すことで自分を理解できた」 |
| ビジネス講座 | 職場対応力がつく | 「敬語や報連相が自然にできるように」 |
| 職場実習 | 実践的な働き方を体験 | 「本番前に練習できて安心だった」 |
メリット１・発達障害や精神障害など多様な障害に対応したプログラム
LITALICOワークスでは、発達障害・うつ・不安障害・統合失調症など、さまざまな背景や特性を持つ人に対応できる支援体制が整っています。
支援プログラムはすべて一律ではなく、利用者一人ひとりの状態や目標に合わせて柔軟に組み立てられます。
例えば、人と話すことが苦手な人には段階的にコミュニケーションを練習する支援、生活リズムが不安定な人には無理なく通所できるスケジュールを組むなど、本人の特性に寄り添った支援が受けられます。
特に、精神面への配慮が行き届いているため、「自分は浮いてしまうのでは」といった不安を抱えていた人でも、安心して参加できたという声が多く聞かれます。
障害名に関わらず「一人の人間として」接してくれる温かさが、LITALICOワークスの大きな強みの一つです。
メリット２・カウンセリングやビジネススキル講座など実践的な内容
LITALICOワークスのプログラムは、「現場で本当に役立つ」実践的な内容にこだわって設計されています。
例えば、カウンセリングを通して自分の思考や感情のパターンに気づくことができ、「どういう仕事が合っているか」「どういう場面でストレスを感じやすいか」など、自己理解を深めることが可能です。
また、ビジネススキル講座では、報連相・敬語・時間管理など、職場で必須とされる基本的なスキルを座学だけでなくロールプレイやグループワークを通じて体得していきます。
こうした訓練を積み重ねることで、就職後に求められる社会人マナーや人間関係の構築にも自信が持てるようになります。
「机上の空論ではなく、実際に役立つスキルが身についた」と語る利用者が多いのも、LITALICOワークスならではの魅力です。
メリット３・就労後も面談やフォローが継続される体制がある
LITALICOワークスの支援は、就職がゴールではありません。
むしろ、就職後の“定着”を重視しており、職場に慣れるまでの間、継続的なフォローが行われます。
具体的には、就職後も月1回以上の定期面談を実施したり、職場とのやり取りで困ったことがあればスタッフが間に入ってアドバイスをくれるなど、利用者が安心して働き続けられる環境づくりに力を入れています。
さらに、体調を崩してしまったときや「辞めたい」と感じたときにも相談できる場所があるというのは、精神的にとても心強いものです。
こうした定着支援があることで、離職リスクを下げ、自信を持って職場に向かえるようになります。
「一人じゃない」と感じられる環境があることは、就職活動以上に、その後の人生にとって大きな安心材料となります。
LITALICOワークスのデメリット｜こんな人には合わないかも
LITALICOワークスは就労移行支援の中でも実績や信頼性の高いサービスですが、すべての人にとって完璧にフィットするわけではありません。
特に「できるだけ早く働きたい」「専門分野でキャリアを伸ばしたい」と考えている方にとっては、そのサポート内容がやや物足りなく感じられることもあります。
また、全国に拠点がある一方で、拠点ごとに支援の質や雰囲気に差があることも事前に把握しておくべきポイントです。
就労支援は「相性」がとても大切なので、事前の見学や他サービスとの比較を通じて、自分に合った環境を選ぶことが重要です。
ここでは、LITALICOワークスのデメリットになり得る点を率直に紹介し、解決策と併せて検討できるようにまとめています。
| デメリット | 理由 | 解決策 |
| 短期で働きたい人には不向き | プログラムが中長期型 | 転職エージェントとの併用が◎ |
| 拠点により質に差あり | スタッフ構成・規模に差がある | 見学・体験で事前確認を |
| IT志向の人には物足りないことも | 特化したスキル支援が少ない | IT特化型支援（例：Neuro Dive）併用も検討 |
デメリット１・すぐに働きたい人には準備期間が長く感じることも
LITALICOワークスの支援スタイルは、じっくりと「働くための土台作り」に取り組む中長期型が基本です。
これは継続的な就労を実現するにはとても大切なことなのですが、できるだけ早く就職したいと考えている方にとっては、ペースが合わず焦りを感じてしまうかもしれません。
実際に利用者の中には「3ヶ月くらいで働けると思っていたのに半年かかった」という声もあります。
ただし、この期間に自己理解やビジネスマナー、職場体験などを重ねることで、就職後に長く安定して働けるというメリットが得られるのも事実です。
もし早期就職を強く希望する場合は、転職エージェントとの併用を検討し、LITALICOでは基礎づくりに専念するという使い分けも有効です。
デメリット２・場所によっては満員で待機になる可能性がある
LITALICOワークスは全国に100以上の拠点を展開していますが、都市部や評判の高い事業所は特に人気があり、すぐに通所できないケースもあります。
実際に「申し込んだけど順番待ちになった」という声も見られ、すぐに利用を始めたい方にとってはタイミングによって不便を感じる可能性があります。
また、拠点によってスタッフの人数や専門性、提供しているプログラムの内容に違いがあるため、「同じLITALICOでも対応が違った」と感じることもあるようです。
これを防ぐには、事前に見学や体験を通じて、実際の雰囲気や対応を自分の目で確かめることが大切です。
2～3拠点を比較検討することで、自分に合った環境を見つけやすくなります。
デメリット３・一部の専門職やIT分野には物足りなさを感じる場合も
LITALICOワークスは、一般的なビジネスマナーや自己理解を深める支援に特化しており、働くことに慣れていない方の「社会参加の一歩目」としては非常に優れた支援内容を提供しています。
ただし、すでにある程度のスキルを持ち、ITエンジニアやデザイン職など特定分野でキャリアを積みたいと考える方にとっては、LITALICO単体では物足りなさを感じる可能性もあります。
プログラミングやデータ分析など専門的なスキルに関するカリキュラムは限られており、そうしたスキルアップを目指す方はNeuro DiveなどIT特化型の支援サービスと併用するのがおすすめです。
段階的に使い分けることで、基礎力と専門力の両方を効率的に身につけられます。
実際の声から見えてくるLITALICOワークスの良い口コミ・悪い口コミ
| カテゴリ | 実際の声（要約） | 感じたメリット・デメリット |
| 良い口コミ | 「面接練習が役立ち、自信に」 | 実践力がつく支援内容 |
| 良い口コミ | 「日々通って生活リズムが整った」 | 通所習慣が安定に直結 |
| 良い口コミ | 「人間関係の練習になった」 | ソーシャルスキルの向上 |
| 悪い口コミ | 「拠点によってスタッフの対応に差」 | スタッフの質のバラつき |
| 悪い口コミ | 「パソコン環境が古くて不便」 | 設備面の改善が必要 |
良い口コミ１・「面接練習が本番に直結した」「緊張がやわらいだ」
良い口コミ２・「通うことで生活リズムが整って、体調も安定した」
良い口コミ３・「職場実習で働ける自信がついた」
良い口コミ４・「周囲と比較しなくていい空気があった」
良い口コミ５・「相談できる人がいるだけで心が軽くなった」
悪い口コミ１・「スタッフによって支援の質にばらつきがある」
悪い口コミ２・「PCが古くてやりたいことが制限された」
悪い口コミ３・「自分のペースで進められずプレッシャーを感じた」
悪い口コミ４・「受け身だと進展が少ない。自分から動く必要あり」
悪い口コミ５・「週５通所が難しい人にはちょっときつい」
利用して見えた！LITALICOワークスがもたらす変化と効果
LITALICOワークスを実際に利用した方々からは、「働く前の不安が軽くなった」「自分を客観的に見られるようになった」といった前向きな変化の声が多く寄せられています。
特に、働くことに対する漠然とした不安を抱えていた方が、自己理解ワークや模擬面接、実習を通じて「自分でも働けるかも」と感じられるようになることは大きな前進です。
ここでは、具体的な支援内容と、それによってどんな変化が生まれたのかを事例ベースで紹介します。
「何となく不安で踏み出せない」「人と関わるのが怖い」「ブランクがあって心配」という方にも、LITALICOワークスがどのような支援をしてくれるのかが見えてくる内容になっています。
| 利用前の状態 | 支援を受けた内容 | 利用後の変化 |
| 働くことに不安がある | 自己理解支援・模擬面接 | 面接に対する自信がついた |
| 対人関係が苦手 | コミュニケーショントレーニング | 人と接することへの抵抗が減った |
| 就職経験がない | 実習＋就職準備講座 | 自分に合った職場に内定獲得 |
働く前に自分の強み・弱みがわかるようになる
LITALICOワークスでは、就職活動を進める前に「自分自身を深く理解すること」を大切にしています。
自己理解支援では、ワークシートや面談、アセスメントツールを通じて、利用者が自分の得意・不得意を整理し、自分に合った職場環境や働き方を考えるサポートをしてくれます。
特に「なぜ前職がうまくいかなかったのか」「どうすれば無理なく働けるのか」など、過去の経験を振り返りながら今後の方向性を見つけることができます。
こうしたプロセスを経て、「自分に合った職場」という視点で企業選びができるようになるため、結果的に長く働き続けられる職場にたどり着きやすくなります。
「自分のことがわからない」と感じていた方ほど、大きな気づきが得られるプログラムです。
自己理解が深まり「自分に合った職場」で無理なく続けられるように
| 利用前の悩み・状態 | 支援内容 | 得られた変化 | 将来的な効果 |
| 「自分の強みがわからない」 | 自己理解ワーク・アセスメント | 自分の特性・得意なことに気づけるようになる | 志望職種や働き方が明確になる |
| 「働きたいけど怖い」 | 模擬面接・職場体験 | 面接・実習を重ねて徐々に自信がついてくる | 不安なく就職活動に臨める |
| 「人間関係が苦手」 | コミュニケーション講座 | 相手との距離感を掴めるようになる | 職場での人間関係トラブルを回避しやすくなる |
| 「生活リズムが乱れている」 | 通所スケジュールの導入 | 朝起きて外に出る習慣ができる | 社会生活のリズムが身につく |
| 「社会経験がない」 | 実務形式の訓練・グループワーク | チームで協力する感覚や仕事の流れがわかる | 就職後の「即戦力」感をもって動けるようになる |
| 「失敗経験がトラウマ」 | 成功体験の積み重ね・失敗後の振り返り支援 | 小さな成功を通じて“できた”が増えていく | 自己肯定感の回復 →長期的な社会参加へ |
自己理解が深まることで「働く意味」が明確になる
「なぜ働くのか？」という根本的な問いに対して、LITALICOワークスでは一人ひとりが自分の答えを見つけられるようサポートしています。
収入のため、社会とのつながり、自立へのステップなど、理由は人それぞれ。
自己理解を深める中で、自分にとっての“働く意味”が明確になることで、モチベーションの源がしっかりと育ちます。
意味が明確になるからこそ、就職後も壁にぶつかってもブレずに前を向ける力が身につきます。
「働けるかも」と思えるきっかけが増える
はじめは「働くのが怖い」と感じていた方でも、模擬面接や職場実習を通じて成功体験を積み重ねることで「意外とできた」「こんな場面でも落ち着いて対応できた」という自信が生まれてきます。
この「小さな自信」が、「働けるかも」という前向きな気持ちへと変化します。
LITALICOワークスの支援は、そうした小さなきっかけを丁寧に拾い上げてくれるのが魅力です。
人との関わり方が前向きに変化する
対人関係が苦手な人でも、グループワークやロールプレイ形式のコミュニケーション講座を重ねることで、他人と関わることに対する抵抗感が少しずつ和らいでいきます。
最初は無言だった人が、数ヶ月後には「報連相が自然にできるようになった」という変化を実感することも。
人と関わる力は、就職だけでなくその後の人生にも役立つ大切なスキルです。
生活リズムが整い、体調やメンタルも安定する
「朝起きられない」「予定を守れない」といった生活リズムの乱れも、LITALICOワークスに通所することで少しずつ整っていきます。
毎日でなくてもOKな柔軟なスケジュールだからこそ、無理なく続けられるのがポイント。
外に出る習慣がつくことで心身のバランスも整い、体調が安定しやすくなったという声も多く聞かれます。
就職後も「一人じゃない」安心感がある
LITALICOワークスは就職して終わりではなく、「定着支援」という形でその後のサポートも続けてくれます。
職場で困ったことがあったとき、気軽に相談できる相手がいるというだけで、気持ちは大きく楽になります。
「一人じゃない」と思えることが、就職後の安心感と継続につながる。
そんな支援のあり方がLITALICOワークスの大きな強みです。
費用面も安心！LITALICOワークスの料金と補助制度
LITALICOワークスの就労移行支援は、費用面においても非常に利用しやすく設計されています。
基本的には、利用者の世帯収入や自治体の判断に基づいて決まるため、多くの方が自己負担なし、もしくは低額で利用できます。
実際に利用者の9割以上が無料でサービスを受けており、「就職支援にお金がかかるのでは…」と不安を感じている方にとっても安心して通える体制が整っています。
さらに、自治体によっては交通費補助や昼食の無料提供といった生活支援も受けられるケースがあります。
経済的な事情で一歩踏み出せなかった方にとって、この手厚い公的支援は大きな後押しになるはずです。
費用面で迷っている方は、まずは最寄りの拠点や自治体に確認してみることをおすすめします。
| 項目 | 内容 | 備考 |
| 利用料金 | 原則無料 | 9割以上の人が自己負担なし |
| 交通費補助 | 拠点によって支給あり | 自治体の制度で異なる |
| 昼食提供 | 一部拠点で無料提供あり | 事前確認が必要 |
原則自己負担なしで利用可能
就労移行支援事業所の利用には費用がかかるイメージを持たれがちですが、LITALICOワークスでは原則無料で利用できるケースがほとんどです。
これは、就労移行支援が「障害福祉サービス」の一環として提供されており、利用料は自治体の判断によって軽減または全額負担となる仕組みがあるからです。
世帯の収入状況によりごく一部で月額負担が発生することもありますが、それでも月額数千円程度で済むことが多く、実際には9割以上の方が自己負担ゼロで利用しています。
「お金がないから就職支援を受けられない」と感じていた方にこそ知ってほしい制度です。
まずは気軽に相談や見学に訪れて、自分がどの支援制度の対象になるのかを確認してみると安心です。
多くの場合、自治体の判断で全額負担。交通費や昼食の補助もあり
費用が原則無料であるだけでなく、LITALICOワークスでは生活面でのサポート体制も拠点によって充実しています。
たとえば、自治体の制度によっては通所にかかる交通費を補助してくれる場合もあり、「遠くて通えない」と感じていた人にとっても大きな助けになります。
また、一部の拠点では昼食を無料で提供しているところもあり、体調や生活リズムを整えながら無理なく通所できるよう配慮されています。
もちろん、これらの制度は地域や拠点によって異なるため、見学時や事前相談の段階で確認しておくことが大切です。
「通いたいけれど金銭的に心配…」という方こそ、まずは制度を味方に付けて、無理なく就職準備をスタートしてみてはいかがでしょうか。
LITALICOワークスは安心して通い続けられる３つの理由
就労移行支援を始めようとするとき、多くの人が抱く不安のひとつが「ちゃんと続けられるだろうか」「途中で挫折してしまわないか」ということです。
特に体調が不安定だったり、人間関係に苦手意識があったりすると、通所自体が大きなハードルになることも少なくありません。
LITALICOワークスでは、そうした不安に丁寧に向き合い、利用者一人ひとりが「無理なく通い続けられる環境づくり」に力を入れています。
自分のペースで通所できる柔軟な体制や、専門のスタッフによる継続的な面談・カウンセリング体制が整っており、「途中でやめてしまうのでは…」という不安を減らしてくれます。
この章では、LITALICOワークスがなぜ“通い続けやすい”と言われているのか、3つの具体的な理由を解説していきます。
| 不安要素 | サポート内容 | 安心できるポイント |
| 通い続けられるか不安 | 自分のペースで通所OK | 毎日通えなくても大丈夫 |
| 就職後が心配 | 定着支援あり | 働きながら相談できる仕組み |
| 話しづらい悩みがある | 専門の相談員が常駐 | 気軽に話せる雰囲気がある |
理由１・初回面談からしっかり話を聞いてくれる体制
LITALICOワークスでは、初めての面談時から「あなたの話をちゃんと聴く」ことを何よりも大切にしています。
就労支援というと、「すぐに働く方向に誘導されそう」と心配になる方もいるかもしれませんが、LITALICOワークスの支援スタイルは少し違います。
まずは丁寧なヒアリングを通じて、今抱えている悩みや生活状況、これまでの背景をしっかりと共有することから始まります。
担当者は福祉や心理の知識を持ったプロフェッショナルなので、話しづらいことでも安心して相談できます。
無理に話を引き出すことはなく、利用者のペースに合わせてサポートを調整してくれるため、「安心してここに通っていいんだ」と感じやすいのです。
この“最初の安心感”が、その後の継続的な通所の大きな支えになります。
理由２・日々の体調管理もサポートしてくれる安心感
就労支援では「スキルを身につけること」にばかり意識が向きがちですが、LITALICOワークスではその前段階にある「生活リズムの安定」や「体調の自己管理」をとても大切にしています。
毎日の体調チェックシートやスタッフとの面談を通じて、自分の体調の波を見える化する仕組みがあり、「今日は無理をしないでおこう」「少し頑張ってみよう」という判断がしやすくなります。
通所に無理がある日は、リモート支援など柔軟な対応をとってもらえることもあり、無理に休まず、自分の状態に合わせて継続できる環境が整っています。
通い続けるうえで最大の不安は“体調不良による中断”ですが、それを未然に防ぎ、穏やかな気持ちで利用できるのはLITALICOワークスの大きな強みです。
理由３・「働けた後のこと」まで見据えた支援設計
LITALICOワークスの支援が他の機関と異なる点は、「就職したら終わり」ではなく、「就職後も安心して働き続けられるか」にまで目を向けていることです。
多くの利用者が、就職後の人間関係や業務への適応に不安を感じる中、LITALICOワークスでは“定着支援”という形で継続的なフォローを提供しています。
就職後も定期的に連絡を取りながら、職場での困りごとやストレスに対して専門スタッフが一緒に対応方法を考えてくれます。
本人だけでなく、必要に応じて企業との連携も行い、「誰かが見守ってくれている」という安心感を得ることができます。
このように、就職がゴールではなく“その先”を支える体制があるからこそ、多くの人が「ここでなら大丈夫」と感じながら通い続けられるのです。
退会や辞めたいと思った時の対応｜LITALICOワークスの退会ガイド
LITALICOワークスを利用していると、体調の変化や生活環境の変化、もしくはサービス内容が思っていたものと違うなど、さまざまな理由で「続けられるか不安」「退会を考えている」という気持ちになることもあります。
そんな時に一番大切なのは、一人で抱え込まないことです。
LITALICOワークスでは、退会や中断に関する相談にも丁寧に対応してくれる体制が整っており、「合わなかったら辞めにくいかも」と心配する必要はありません。
無理に継続を勧められることはなく、個別の事情に合わせて一時休止、他支援機関への紹介、円満退所など柔軟に対応してもらえます。
ここでは、よくある退会理由とその際の対応方法、退会前に検討しておきたいポイントを紹介します。
| ケース | よくある理由 | 対応方法 |
| 通所が難しくなった | 体調や家庭の事情 | 相談のうえ無理せず一時休止も可 |
| サービスが合わなかった | 内容が期待と違った | 他支援機関紹介などで柔軟対応 |
| 就職が決まった | 次のステップへ進むため | 円満退所と報告手続きで完了 |
方法１・まずは担当者としっかり話し合う
辞めたいと感じた時には、まず信頼できる支援員や担当スタッフにその気持ちを正直に話してみることが大切です。
「通うのがしんどい」「やりたいことと違った」など、どんな理由でも構いません。
LITALICOワークスでは、こうした声を否定せずに受け止めてくれる雰囲気があり、無理に引き止められることは基本的にありません。
話し合いの中で、たとえば別のプログラムの提案や通所ペースの見直し、一時休止といった選択肢も見えてくるかもしれません。
自分の気持ちを整理する意味でも、まずは「今こう思っている」と話してみることで、新たな解決策や納得感のある方向性を見つけることができるはずです。
方法２・地域の支援機関との連携でスムーズな対応が可能
退会を決めた場合でも、LITALICOワークスでは利用者の将来をしっかり見据えて、次のステップへつながるようなサポートを行ってくれます。
たとえば「自分にはここよりも別の支援の方が合っているかも」と感じた場合には、地域の就労支援機関や相談支援事業所と連携し、他の施設やサービスの紹介・引き継ぎを行ってくれるケースもあります。
こうした連携によって、「辞めたらもう支援が受けられない」という不安を感じずに、安心して次の選択に進むことができます。
自分の状況や希望に応じて、最も負担の少ない方法で切り替えていけるのは、LITALICOワークスならではの安心ポイントです。
方法３・次のステップに向けた相談も継続して受けられる
LITALICOワークスを辞めた後も、必要に応じてスタッフと連絡をとりながら今後について相談できるケースがあります。
たとえば、「就職は決まったけど、働いてみて不安が出てきた」「次の就労支援に行くまでに空白期間がある」といった場合には、臨機応変にアドバイスや支援を受けることが可能です。
また、過去の支援記録や特性の把握があるからこそ、その人に合った情報提供や進路のサポートがスムーズに行えます。
辞めた後の不安までしっかり見据えた体制があるからこそ、「LITALICOワークスを選んでよかった」と感じる人が多いのです。
辞めること＝終わりではなく、次の一歩に向けたサポートの一環ととらえてよいでしょう。
登録から利用開始までの流れとスムーズに進めるコツ
LITALICOワークスの利用を検討している方にとって、「どうやって申し込めばいいの？」「難しい手続きはあるのかな？」と不安になる場面は少なくありません。
でも実際は、3つのステップを順番に踏むだけで利用開始までたどり着ける、とてもシンプルな流れになっています。
まずはWebや電話で相談を予約し、実際に事業所を見学・体験して、自分に合っているかを確認。
その後、市区町村の福祉窓口で申請手続きをすることで、正式に利用を開始できます。
各ステップではちょっとしたコツを知っておくことで、よりスムーズに進めることができます。
ここではその具体的な流れとポイントをわかりやすく紹介します。
「支援を受けたい」と思った時が一歩を踏み出すチャンスです。
| ステップ | 内容 | スムーズに進めるコツ |
| ① 相談予約 | Web・電話から可能 | 平日昼間がつながりやすい |
| ② 見学・体験 | プログラム参加もOK | 質問は遠慮なく！ |
| ③ 自治体手続き | 福祉窓口で申請 | 必要書類は事前に確認 |
登録方法１・まずはWebから無料相談・見学予約
LITALICOワークスの登録は、まず最初に「相談予約」からスタートします。
Webサイトにある専用フォーム、もしくは電話からの申し込みが可能で、平日であれば比較的スムーズにつながりやすい傾向にあります。
予約の際には、特に何か準備しておく必要はありませんが、今感じている不安や気になっていることを簡単にメモしておくと、当日スムーズに相談が進みやすくなります。
担当者は支援のプロなので、「こんなことで相談していいのかな？」と遠慮せず、気になることはどんどん聞いて大丈夫です。
最初の一歩は少し緊張するかもしれませんが、ここを越えると、自分に合った支援が受けられる道がぐっと開けてきます。
登録方法２・体験利用で「合うかどうか」を事前に確認
見学や体験のステップでは、実際に事業所に足を運び、プログラムに参加したり、スタッフと会話したりすることで、施設の雰囲気や支援内容が自分に合っているかどうかを確かめることができます。
「パンフレットやWebだけではわからなかったけど、実際に見て安心できた」という声も多く、事前の体験はとても重要です。
この段階では、気になることや不安に感じることがあれば遠慮なく質問しましょう。
見学は一度きりではなく、複数回の体験参加が可能なケースもあります。
実際の訓練プログラムに混ざって参加できるため、イメージとのギャップも少なくなり、自分に本当に合った支援を選ぶ判断材料になります。
「ここなら頑張れそう」と思えるかどうか、素直な気持ちで感じ取ることが大切です。
登録方法３・市区町村の福祉窓口での手続きを経て正式利用
見学や体験を終えて「ここで就労支援を受けたい」と感じたら、次のステップは市区町村の役所にある福祉課（障害福祉窓口）での申請手続きになります。
LITALICOワークスを含む就労移行支援は「障害福祉サービス」に該当するため、自治体による認定と受給者証の発行が必要になります。
この手続きには、医師の診断書や障害者手帳などが必要となる場合があるため、あらかじめ必要書類を確認しておくとスムーズです。
手続きは不安に思われがちですが、LITALICO側が事前に丁寧にサポートしてくれるため、「役所に行くのが不安」という方でも安心です。
申請が通れば、いよいよ正式にサービスの利用が始まります。
ここまでくれば、就職に向けた支援が本格的にスタートします。
「すべての人に働く喜びを」LITALICOワークスの運営会社紹介
| 会社名 | 株式会社LITALICO |
| 本社住所 | 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F |
| 代表者名 | 長谷川 敬起 |
| 設立年月日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 3億7,900万円 |
| 事業内容 | 就労移行支援、教育支援、福祉サービス事業など |
こんな人にはこんなサービス｜状況別おすすめ就労支援
就職や転職を考えるうえで、自分に合ったサポートを選ぶことはとても大切です。
ただ「就職支援」とひとことで言っても、その内容や支援方法はサービスごとに異なります。
例えば、「早く働きたい」と思っている人と、「まずは自分の強みを知りたい」という人では、適しているサービスも変わってきます。
この章では、就労に対する目的や現在の状況別に、どんな就労支援サービスが合いやすいのかをわかりやすく紹介しています。
就職までのプロセスやサポート内容、対象となる分野などに注目し、自分の希望にぴったり合うサービスを見つけてみてください。
比較しながら読むことで、自分のニーズに対する理解も深まり、納得のいく選択ができるようになりますよ。
| 状況 | おすすめサービス | 理由・特徴 |
| 短期間で就職したい | dodaチャレンジ | 企業とのマッチングが早い |
| 自己理解を深めたい | LITALICOワークス | 特性に合わせた支援が充実 |
| 障害特化で就職を目指したい | atGP | 求人もサポートも豊富 |
| 働きながらスキルを身につけたい | ミラトレ | 実務型プログラムが魅力 |
| IT・データ系を学びたい | Neuro Dive | 専門職支援に特化した講座あり |
dodaチャレンジ｜企業とのマッチングを重視するなら
dodaチャレンジは、短期間での就職を目指す方に最適な転職エージェント型の支援サービスです。
障害者雇用に特化しており、大手企業や業界注目の求人と出会いやすいのが特徴です。
キャリアアドバイザーがマンツーマンで対応してくれるため、就職活動が初めてという人でも安心して進めることができます。
履歴書の添削や模擬面接、企業とのやり取りの代行など、実際の選考を見据えた実践的なサポートが受けられるのも大きな魅力です。
できるだけ早く内定を獲得したい方や、自分に合った企業とマッチングしたい方におすすめのサービスです。
→dodaチャレンジ アフィリリンクを貼る
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LITALICOワークス｜自分に合う働き方を模索中の人に
LITALICOワークスは、障害を持つ方が自分らしく働くために必要な“自己理解”を深めることに重きを置いた支援サービスです。
カウンセリングやワークショップ、実習を通して、自分の得意・不得意や働きやすい環境を少しずつ把握していけるプログラムになっています。
焦らずに就職までの準備を進めたい方、過去の職場での失敗をきっかけに「もう一度、自分に合った働き方を見つけたい」と思っている方にとって、大きな支えとなるはずです。
支援員の丁寧なサポートも好評で、就職後も定着支援が続くため、「働き始めた後の不安」も軽減できます。
→LITALICOワークス アフィリリンクを貼る
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ランスタッド｜グローバルな働き方に関心がある人向け
ランスタッドは、外資系企業や国際的な働き方に興味がある方に向けた人材サービスです。
障害者雇用にも対応しており、英語スキルを活かせる職場や、グローバルな環境で働きたい方にとって魅力的な求人が揃っています。
求職者一人ひとりのキャリアビジョンに合わせてマッチングを行っており、希望職種や働き方に対する理解も深いのが特徴です。
「日本にいながら海外のような職場で働きたい」「新しいチャレンジがしたい」と感じている方にぴったりの選択肢です。
→ランスタッド アフィリリンクを貼る
atGP｜職種や年収にこだわって選びたい人へ
atGPは「もっと条件の良い会社で働きたい」「今より収入を増やしたい」といった、就職におけるステップアップを目指す方におすすめのサービスです。
専門性や経験を活かせる求人が多く、職種・業界ともに幅広く対応しています。
サポート内容もきめ細かく、企業とのやり取りや選考サポートを受けながら、自分の希望条件にぴったり合う職場と出会える可能性が高いです。
リモート勤務やフレックス勤務など、柔軟な働き方にも対応している企業が多く、長期的なキャリアを考える方にとって非常に魅力的なサービスです。
→atGP アフィリリンクを貼る
ミラトレ｜実務スキルをしっかりつけたい人にぴったり
ミラトレは「働く前に自信をつけたい」「実際の仕事に近い環境でスキルを習得したい」という方に向いている就労移行支援サービスです。
ビジネスマナーやパソコン操作などの基本から、報連相やチームワークの実践まで、就職に必要なスキルを段階的に学べるように構成されています。
また、模擬職場やグループワークなど、実践的な訓練が豊富に用意されているのも特徴です。
就職前にしっかりと準備したい、現場で必要な対応力を身につけたいという方にとって、とても実用的な支援が受けられます。
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LITALICOワークスのよくある質問
利用には障害者手帳が必要ですか？
LITALICOワークスでは、障害者手帳がなくても利用できるケースがあります。
実際には、医師の診断書や意見書があれば就労移行支援サービスを利用できる可能性があるため、まずはお住まいの自治体の福祉窓口に相談するのが安心です。
「まだ手帳を持っていない」「取得を迷っている」という方も、LITALICOワークスのスタッフが制度や手続きについて丁寧に説明し、必要に応じて申請のサポートもしてくれます。
手帳の有無で諦める必要はなく、「働きたい」という気持ちがあれば第一歩を踏み出すことが可能です。
まずは無料相談で現在の状況を伝えることからスタートするとスムーズです。
どのくらいの通所頻度が求められますか？
通所頻度は個人の体調や生活リズムに合わせて調整できるため、必ずしも毎日通う必要はありません。
週1〜2回からスタートする方もいれば、安定してくると週4〜5日通うケースもあります。
大切なのは「無理せず続けられるペース」を一緒に見つけていくことです。
通所が難しい日にはオンラインでのサポートを受けられる場合もあるため、自分の体調や都合に合わせた形で無理なく参加できます。
「休みがちで不安」という方も、スタッフが体調に合わせたプランを提案してくれるので安心して相談できます。
働くための体力や生活習慣を整えるステップとして、少しずつ慣れていけるのがLITALICOワークスの良さです。
就職支援はどこまでしてくれますか？
LITALICOワークスでは、就職活動の準備から内定、就職後の定着支援まで一貫してサポートを受けられます。
履歴書・職務経歴書の作成、求人の紹介、模擬面接、応募書類の添削、企業との調整など、就職活動に必要な支援はすべて網羅されています。
さらに、希望する職種や働き方に合った企業を一緒に探してくれるのも安心ポイントです。
就職後も「定着支援」という形で、職場での悩みやトラブルがあった場合には面談やアドバイスを通して継続的にフォローしてくれます。
「働き始めてからの不安」にも寄り添ってくれる体制があるので、安心してスタートを切れる環境です。
ITや事務以外の職種にも対応していますか？
はい、LITALICOワークスではITや事務職以外にも、軽作業、販売、清掃、物流、介護補助など、さまざまな職種に対応した就職支援を行っています。
利用者一人ひとりの特性や希望に合わせて、「どの仕事なら続けやすいか」「どういう職場環境が合うか」を一緒に考えながら、無理なく働ける職種を探してくれます。
企業実習や職場体験を通じて、実際の業務に触れながら職種の向き不向きを確認できる機会もあり、自分に合う仕事を見つけやすい環境が整っています。
「事務が向いていないかも…」という方も、自分に合った選択肢を一緒に見つけていけるので、幅広い職種への可能性が広がります。
交通費や昼食の補助はありますか？
交通費や昼食の補助は、お住まいの自治体やLITALICOワークスの事業所によって対応が異なります。
一部の自治体では、通所にかかる交通費を助成してくれる制度があり、申請すれば費用の一部または全額が支給されるケースもあります。
昼食に関しても、事業所によっては無料提供やお弁当補助がある場合もありますので、見学時にしっかり確認しておくと安心です。
また、生活保護を受けている方や、収入が一定以下の方には自己負担額の軽減措置が適用されることもあります。
金銭面の心配がある方も、まずは一度相談してみることで、具体的な補助制度や対応策を教えてもらえますよ。
LITALICOワークスの口コミと評判｜利用者が語るリアルな声と就職支援の実力まとめ
LITALICOワークスの口コミと評判をまとめました。
利用者のリアルな声から、LITALICOワークスの就職支援の実力についてご紹介しました。
利用者の声から得られる貴重な情報は、LITALICOワークスを利用する上での参考になることでしょう。
就職支援においては、利用者の満足度や実績が重要な要素となります。
LITALICOワークスがどのような支援を行っているのか、利用者の声からその実力を垣間見ることができました。
口コミや評判は、実際にサービスを利用した方々の率直な意見が反映されています。
そのため、LITALICOワークスの口コミを参考にすることで、自身の就職活動やキャリア形成に役立つ情報を得ることができるでしょう。
また、就職支援の実力についても、実際に利用した方々の声からその信頼性や効果を知ることができます。
LITALICOワークスの口コミと評判を通じて、利用者が語るリアルな声と就職支援の実力を探ることができました。
これらの情報を参考にして、自身の就職活動やキャリア構築に役立てていただければ幸いです。
LITALICOワークスのサービスを検討されている方々にとって、有益な情報となることを願っております。
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